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男士陪产假2017

国家法律未对陪产假时长及工资发放作统一规定,但各盛自治区、直辖市的计划生育条例都有相应规定陪产假属于正常出勤,工资照常发放。假期时长在7天至30天不等。可参考如下表格: 扩展资料: 以下列举部分城市的规定供参考。 《上海市人口与计划...

陪产假由所在盛直辖市、自治区规定。 陪产假,又称护理假、陪护假、照顾假,是指女职工合法生育的,由其夫照顾的休假权利。不是劳动法规的规定,属于计划生育法规的规定,由各盛自治区、直辖市《人口与计划生育条例》具体规定,建议直接查询所在...

参考上图。

陪产假国家没有统一规定,这个是各个省的规定。 比如《山东省人口与计划生育条例》 第三十条:男女双方晚婚的,除国家规定的婚假外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假...

江苏省:晚育护理假15天 。 根据《江苏省人口与计划生育条例》(2016年3月30日第三次修正版 )第四章 第二十七条:自2016年1月1日起,符合本条例规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假的基础上,延长产假三十天,男方享受护理假十五天。 前...

应该是连续的,这是为照顾女方身体恢复而专门制定 。 《北京市人口与计划生育条例》经2003年北京市十二届人大常委会第5次会议通过,北京市十四届人大常委会第9次会议通过《北京市人口与计划生育条例修正案》修正。 《北京市人口与计划生育条例》...

一般15天。目前,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各盛自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中。当然,还存在有的地方有陪产假,有的地方没有陪产假的情况。如果你的状况特殊,比如生活困难,妻子...

您好,陪产假的规定由盛自治区、直辖市根据全国人大常委会的《人口与计划生育法》来做出具体规定。所以不同省份天数是不同的。 已经修订的人口与计划生育条例的省份,参照原条例中有关公民晚婚晚育假期的规定,均制定了延长生育假、配偶陪产假奖励...

我国劳动法62条规定:“女职工生育享受不少于九十天的产假。”《女职工劳动保护规定》第8条规定:“女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天,如果你爱人是晚育,你可以有10天的陪...

20天 《四川省人口与计划生育条例》规定,女职工合法生育的,给予配偶陪产假20天。 第二十六条 符合本条例规定生育子女的夫妻,除法律、法规规定外,延长女方生育假60天,给予男方护理假 20天。生育假、护理假视为出勤,工资福利待遇不变。 目前...

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